Ma Résolution pro

Le bilan de compétences est un accompagnement personnalisé d'une durée maximale de 24 heures, réparties sur plusieurs semaines afin de vous laisser le temps de la réflexion et de la maturation de votre projet. Les rendez-vous peuvent être réalisés en présentiel à Colmar ou en visioconférence, selon vos préférences. Le dispositif s'articule autour de trois phases réglementaires.

1. Phase préliminaire
Nous faisons connaissance et analysons ensemble votre situation, vos attentes et les raisons qui vous amènent à entreprendre un bilan de compétences. Cette première étape permet de définir vos objectifs, de vous présenter la méthode, les outils utilisés ainsi que les modalités d'accompagnement.

2. Phase d'investigation
Cette phase constitue le cœur du bilan. Grâce à des entretiens personnalisés, des questionnaires, des tests d'intérêts et de personnalité, ainsi qu'à des exercices de réflexion, nous identifions vos compétences, vos aptitudes, vos motivations, vos valeurs et vos sources de satisfaction au travail. Nous explorons ensuite différentes pistes d'évolution, de reconversion ou de formation en tenant compte de votre personnalité, de vos contraintes et des réalités du marché de l'emploi. Des recherches métiers, des enquêtes professionnelles et une analyse de la faisabilité de votre projet viennent consolider votre réflexion.

3. Phase de conclusion
Nous validons ensemble le projet professionnel le plus pertinent et construisons un plan d'action clair, réaliste et progressif. Vous repartez avec un document de synthèse personnalisé retraçant l'ensemble de votre démarche, vos points forts, les conclusions du bilan et les étapes concrètes pour mettre votre projet en œuvre. Un entretien de suivi est également proposé plusieurs mois après la fin du bilan afin de faire le point sur l'avancement de votre projet.

Chaque parcours est unique. Mon approche repose sur une écoute attentive, une relation de confiance et un accompagnement personnalisé. Mon expérience de 15 ans en Ressources Humaines me permet d'apporter un regard pragmatique sur le marché de l'emploi, les compétences recherchées et les réalités de l'entreprise. Mon objectif est de vous aider à construire un projet à la fois aligné avec vos aspirations et réalisable dans votre contexte.