CIBC BRETAGNE - Brest (29)
1 Rue des Nereides BREST
Contact référent :
JEAN-PHILIPPE GALESNE
45 consultants 
Distance possible
Fort d’une présence nationale, le CIBC (Centre interinstitutionnel du bilan de compétences) est le premier réseau d’expert du bilan de compétences depuis plus de 35 ans. Créé à la demande des pouvoirs publics, pour accompagner les salariés et demandeurs d'emplois à leur reconversion. CIBC Bretagne à 20 sites en Bretagne, 50 conseillers experts et plus de 2 000 accompagnements par an. Association de loi 1901, CIBC Bretagne est doublement certifié Qualiopi et OBCAQT (Opérateur de Bilans de Compétences et d’accompagnement Qualité Totale).
· 97% des bénéficiaires se disent satisfaits par rapport au bilan de compétences
· 100% estiment que la prestation leur a permis de dégager leurs points forts et d’être plus à l’aise pour les présenter
" tout seul, on va plus vite, ensemble, on va plus loin"
Pour QUI ?
Que vous soyez salarié du secteur privé ou public, profession libérale, artisan, commerçant, étudiant, créateur ou demandeur d’emploi et vous vous interrogez sur votre mobilité professionnelle.
Pour QUOI ?
Que ce soit pour une reconversion, une réorientation, une promotion, ou dans le cadre d’un reclassement, d’un licenciement ou d’une rupture conventionnelle, le bilan de compétence est un temps pour vous, pour analyser vos compétences professionnelles et personnelles, vos aptitudes et motivations par rapport à ce projet.
COMMENT ?
Le bilan de compétences est un accompagnement de 18H h, réalisé sur une durée de 3 mois, comprenant des entretiens individuels avec un consultant expérimenté, des temps de travail guidé, la passation de tests de personnalités, et d’enquêtes auprès de professionnels.
Des formules adaptées selon votre besoinAccompagné par un consultant, votre bilan se déroulera en 3 phases :
1. Analyse de votre demande et de vos besoins pour[JPG1] financer le bilan de compétences le plus adapté à votre projet.
2. Investigation de votre projet, vérification de sa pertinence et définition de pistes alternatives le cas échéant.
3. Conclusion, synthèse et plan d’actions.
CIBC Bretagne a également des bilan de compétences experts : bilan de compétences Burn-out, santé&travail, entrepreneuriale
Votre bilan de compétences peut-être finançable par :
· Votre CPF (compte Personnel de Formation)
· France Travail si vos droits CPF sont insuffisants et sous certaines conditions.
· La CPAM si vous êtes en arrêt longue maladie.
· Votre employeur dans le cadre d’un plan de développement des compétences pour le secteur privé ou un plan de formation pour le secteur public.
· OPCO de votre secteur d’activité pour les travailleurs indépendants et agents de la fonction hospitalière.
· Auto-financement
Contacter le centre de Bilan de Compétences
CIBC BRETAGNE - Brest (29)
GRATUIT
LIBRE ET SANS ENGAGEMENT
RAPPEL SOUS 48H