Témoignage de
Bruno G. (47ANS)
Salarié

Christine B. (Non communiqué)

« Evelyne ma conseillère à tout d’abord expliqué et essayer de me comprendre, comprendre mon parcours et pourquoi j'en suis arrivée là, et rien que ces démarches m’on fait du bien car Evelyne et une femme à l'écoute, compréhensible et motivante car j’étais au bout du rouleau, et plus motivé. Mais elle m’a donné le goût de me remotiver, de comprendre que je suis capable et de pouvoir remonter sur un vélo, pour reprendre un bon et serein chemin. Je conseille à tout le monde si vous êtes perdu et que vous vous posez des questions, au niveau professionnel c'est vraiment bénéfique. »

Katia D. (Entreprise Ferroviaire)

« Elle m’a fait prendre conscience de ce que je vaux, de ce que je veux et m’a guidé en m’apportant les clés nécessaires vers ce chemin d’évolution professionnel et personnel. Je termine ce bilan grandis et je la remercie de m’avoir éclairé et montré la voie.     »

Sarah B. (administrative)

« Cette expérience aura été extrêmement bénéfique et positive pour moi, autant sur un plan professionnel que personnel.  »

Joseph G. (Salarié dans un camping)

« On a travaillé sur ma personnalité, mes valeurs, mes compétences. Je suis reparti avec une confiance en moi et des idées de formation ou de métiers envisageables. J’ai réussi à mieux comprendre mon comportement au travail. Ce bilan de compétences est une vraie remise en question sur soi, tant sur le plan personnel que professionnel. J’ai décidé de réussir ma vie. La consultante a été formidable par ses échanges, ses connaissances et son aide pour trouver la formation qui me correspond. »

Delphine M. (DRH)

« Je suis arrivée chez Orient'action un peu embrouillée dans mes envies, mes projets. Grâce à Evelyne, j'ai réussi à reposer à plat mes envies immédiates et à plus long terme. Cerner ce qui me gênait profondément dans mon activité actuelle : le manque de reconnaissance et l'éloignement avec mes valeurs. Prendre aussi du recul et voir différemment mon quotidien en attendant de me lancer dans ma nouvelle activité.   »

Hélène M. (Team Manager)

« Ce bilan m’a éclairé sur mes compétences à mettre en œuvre auprès d’autres entreprises. Je vais pouvoir sortir de ma zone de confort, mettre à profit mes atouts et être reconnue professionnellement à ma juste valeur. Ce bilan est un tremplin pour engager un futur professionnel en lien avec mes valeurs et objectifs d’évolution de carrière  »

Stéphanie A. (salarié)

« j'ai été accompagnée dans ma démarche par une consultante à l'écoute, faisant preuve de bienvaillance à mon égard tout en étant très professionnelle et très compétente.  Je finis ce bilan avec la motivation de changer mon orientation mais aussi avec plus de confiance en moi et auxquels je n'avais jamais songé. C'est une véritable ouverture d'esprit et une prise de conscience pour moi. »

Pedrini V. (Salariée)

« Elle m’a permis d’acquérir des compétences pour échanger avec les centres de formation, d’organiser mon questionnaire et ainsi préciser mes demandes.   »

Delphine L. (salariée)

« Mon bilan de compétences m’a permis d’établir un projet professionnel clair correspondant à mes vraies attentes. Le fruit de notre travail de réflexion avec Mme Bigarré est avant tout basé sur une relation de confiance, et sincère. Elle m’a apporté une dynamique dans l’accomplissement de mon bilan »