Témoignage de
Severine O. (31ANS)
DRH adjoint

AURELIE A. (CHARGE DE COMPTE)

« J'ai mis en place un projet en lien avec mes attentes et mes compétences. Mon projet est clair, me motive. j'ai construit des actions avec un projet de formation. »

MARC S. (RESPONSABLE COMMERCIAL)

« L'accompagnement a permis que je puisse prendre mes décisions et entamer mes nouveaux projets.L’accompagnement régulier à travers les entretiens a été excellent  et m'a permis de clarifier ma carrière. »

Isabelle M. (Assistante commerciale)

« « J'ai choisi de faire ce bilan avec MENWAY car j'ai apprécié de suite l'attitude positive de la consultante qui m'a accompagnée.  J'ai commencé mon bilan dans un contexte difficile et Madame H a su prendre le temps de m'écouter et de me mettre en confiance.Grâce au bilan, elle m'a aidée à lister mes points forts et mes qualités, à reprendre confiance en moi et a su me booster pour rechercher un nouveau travail. Madame H met au premier plan le côté humain et ses conseils sont pertinents.Je ne regrette pas d'avoir porté mon choix sur Madame H du Cabinet MENWAY, qui a su être à la hauteur de mes espérances et de la situation.Je tenais à vous remercier pour mon bilan de compétences qui s'est très bien déroulé. »  »

Audrey K. (Technicienne dans l'automobile)

« « Je me suis sentie à l'aise avec mon consultant, il a su très vite me cerner et mettre des mots sur mon potentiel et m’a permis de reprendre confiance en moi ». »

Sebastien C. (Conseiller commercial)

« « Je suis totalement satisfait du Bilan de Compétences et de ma conseillère avec qui j'étais très à l'aise et ou j'ai pu m'exprimer et m'ouvrir.  Un très bon suivi ainsi que des démarches à faire personnellement et hebdomadairement qui m'ont impliquées encore plus dans la démarche. Je conseille vivement ». »

Baptiste L. (Journaliste)

« Avant de rencontrer Catherine H, je ne connaissais rien du bilan de compétences. Pour moi, il s'agissait d'un rapide tour d'horizon de deux à trois heures pour savoir où l'on se situe. Mais non, c'est bien plus que ça. On part à la découverte de soi-même et l'expérience est enrichissante. Catherine n'a pas ménagé sa peine pour creuser, analyser, affiner, découvrir... et distiller de précieux conseils. Un investissement et une expertise qui ont fait de ce bilan de compétences une réussite. »

Christophe M. (Ouvrier dans la métallurgie)

« Dans le flou total pour éventuellement une reconversion, j’ai fait appel à la société Menway pour établir un bilan de compétences. J’ai été agréablement surpris par l’aide fournie dès l’inscription et l’investissement du personnel. Mon bilan s’est très bien déroulé et j’ai eu droit à un nouveau CV. Un personnel qui vous aide, vous oriente et vous redonne confiance en vous… Un conseil arrêtez d’hésiter et foncez, ça en vaut la peine.  »

Vincent D. (Chef de secteur senior en GMS)

« Le Bilan de compétences... J'avoue qu'à la fin de ma précédente expérience professionnelle, j'avais une vague idée du Bilan de compétences, de quoi il s'agissait, mais sans plus.J'ai franchi le pas en début d'année 2021 accompagné d'Alexandra M. J'ai découvert un programme complet fait d'échanges, d'instrospection, de remise en cause et en situation. J'ai aussi compris qu'il fallait à certains moments de son parcours professionnel, faire une pause pour se recentrer sur soi et ses aspirations, afin de trouver le meilleur équilibre pour la vie "pro" et la vie "perso". Le travail a été complet et fourni et les échanges enrichissants. Je vous invite à franchir le cap pour se ré-orienter professionnellement ou pour se confirmer que l'on est sur le bon chemin.  »

Helene G. (Responsable de service pédagogique)

« C'est en installant un climat de confiance avec ma conseillère que j'ai mené mon bilan de compétences. Madame H m'a donné de précieux conseils et m'a aidé à réfléchir sur mes compétences et aptitudes. Grâce aux tests et questionnaires, j'ai pu affiner mon projet professionnel et engager des recherches de formation et d'emploi. »