a réalisé(e) son bilan de compétences chez OSELITE-RH - LA DEFENSE (92) en 2015
J'ai beaucoup apprécié l'écoute, les échanges, le questionnement, la progression intéressante. Le bilan m'a remis en confiance. J'ai appris à valoriser mon parcours. J’ai été confortée dans l'idée de continuer mon diplôme d’ingénieur et de trouver un poste fixe. Ce bilan de compétences m’a permis de me reprendre en main.
J’ai aussi apprécié la méthode et les outils utilisés. J’ai notamment été impressionné par la justesse des tests de personnalité.
J’ai une grande reconnaissance pour ma Conseillère qui m’a guidé durant ce bilan de compétences. Elle a su me dire les choses tout en étant diplomate, disponible, ponctuelle et très fiable. Le bilan de compétences m’a aidé à savoir vers quel type de poste je pouvais me diriger.
J’ai mis à plat mes priorités et me suis donné les moyens d’étaler mon projet dans le temps.
Suite au bilan, j’ai obtenu un nouvel échelon et changé de fonction, je suis maintenant consultant en Maîtrise d’ouvrage, toujours pour la même entreprise.
La décision de changer de poste a été plus facile à réaliser, car elle découlait d’elle-même suite au bilan.
J’envisage de continuer mon diplôme d’ingénieur, quitter les SSII et trouver un emploi fixe dans une grande entreprise, car ce profil de poste m’a été confirmé par les tests que j’ai pu passer lors du bilan de compétence.
J'ai beaucoup apprécié l'écoute, les échanges, le questionnement, la progression intéressante. Le bilan m'a remis en confiance. J'ai appris à valoriser mon parcours. J’ai été confortée dans l'idée de continuer mon diplôme d’ingénieur et de trouver un poste fixe. Ce bilan de compétences m’a permis de me reprendre en main.
J’ai aussi apprécié la méthode et les outils utilisés. J’ai notamment été impressionné par la justesse des tests de personnalité.
J’ai une grande reconnaissance pour ma Conseillère qui m’a guidé durant ce bilan de compétences. Elle a su me dire les choses tout en étant diplomate, disponible, ponctuelle et très fiable. Le bilan de compétences m’a aidé à savoir vers quel type de poste je pouvais me diriger.
J’ai mis à plat mes priorités et me suis donné les moyens d’étaler mon projet dans le temps.
Suite au bilan, j’ai obtenu un nouvel échelon et changé de fonction, je suis maintenant consultant en Maîtrise d’ouvrage, toujours pour la même entreprise.
La décision de changer de poste a été plus facile à réaliser, car elle découlait d’elle-même suite au bilan.
J’envisage de continuer mon diplôme d’ingénieur, quitter les SSII et trouver un emploi fixe dans une grande entreprise, car ce profil de poste m’a été confirmé par les tests que j’ai pu passer lors du bilan de compétence.